LEAVE

ലീവ് ഒരവകാശമായി പരിഗണിക്കാൻ പറ്റില്ല (റൂൾ 65)

സാങ്ഷനിങ് അധികാരികൾക്ക് ലീവ് അനുവദിക്കാനോ നിരസിക്കുന്നതിനോ ഉള്ള അധികാരമുണ്ട്. ഒരിക്കൽ അപേക്ഷിച്ച ലീവ് മാറ്റുന്നതിന് സാങ്ഷനിങ് അധികാരികൾക്ക് അധികാരമില്ല.

അനുവദിക്കുന്ന ലീവുകൾ സൂപ്പറാന്വേഷൻ കാലാവധി കഴിയാൻ പാടില്ല. (റൂൾ 75)

ആർജിതാവധി [Earned Leave] ഒഴികെയുള്ള ലീവുകൾ ലീവനുവദിച്ച തീയതി മുതൽ മറ്റവധികളായി പരിവർത്തനം ചെയ്യാവുന്നതാണ്. [റൂൾ 76 & 89(1)]

ലീവിലുള്ള ഉദ്യോഗസ്ഥനെ ഡ്യുട്ടിയ്ക്കായി തിരിച്ചുവിളിക്കാവുന്നതാണ്. നിർബന്ധിതമായി വിളിക്കപ്പെടുന്ന സാഹചര്യങ്ങളിൽ ഇദ്ദേഹം യാത്ര ആരംഭിക്കുന്ന സമയം മുതൽ ഡ്യുട്ടിയിൽ എന്ന രീതിയിൽ പരിഗണിക്കുന്നു. യാത്രസമയത്ത് ലീവ് സാലറിക്കും ടി.എയ്‌ക്കും [റൂൾ 70] അർഹതയുണ്ടായിരിക്കും.

സസ്‌പെൻഷൻ സമയത്ത് ലീവ് അനുവദനീയമല്ല [റൂൾ 59]

ഇന്ത്യയിൽ / വിദേശത്ത് ജോലി അന്വേഷണാർഥം എടുക്കപ്പെടുന്ന അവധിയൊഴികെ [അപ്പൻഡിക്സ് XIIഎ] യുള്ള അവധികൾക്കൊപ്പം മറ്റവധികൾ [തുടർച്ചയായി] അനുവദനീയമാണ്. [റൂൾ 73] എന്നാൽ അപ്പൻഡിക്സ് XIIഎ പ്രകാരമുള്ള അവധിക്കൊപ്പം അപ്പൻഡിക്സ് XII സി പ്രകാരമുള്ള അവധി കൂട്ടിച്ചേർക്കാവുന്നതാണ്.

LWA എക്സ്ട്രാ ഓർഡിനറി ലീവ് എന്നും അറിയപ്പെടുന്നു.

LWA കൂടുതൽ വിവരങ്ങൾ

UPDATE SOON.....